DETAILED NOTES ON ANáLISIS DE PUESTO DE TRABAJO

Independientemente de la técnica utilizada, se debe tratar de responder tres preguntas para establecer las competencias:Por otro lado, y no menos importante, se debe tener en cuenta que la Valoración de Puestos es el punto de partida necesario para el establecimiento de un sistema de remuneración equilibrado y objetivo. Y, por tanto, es clave pa